top of page
Ly-Mei TRAN, Product Angel Portfolio

10
9
8
7
6
5
4

3
2
1
0
-1

The Social

Network

Fedora Sharon Gris_edited Dim 75 % Comp.webp

3

Enter-Exit512OutlineB37575.webp

Niveau ➂ The (intra) SOCIAL NETWORK

@Groupomania
Grande Distribution

​★★★★★ ❝😊 P soignée ~ infographie élaborée ~ 🃏atypique ~ animation ~ graphisme très élaboré. 🎶 Le phrasé & le rythme vocal est très agréable. 😊 Merci Ly-Mei & bonne continuation ~ 😮 ~ tellement atypique🃏 que j’ai du mal à poser des questions 🤔~ 🤩 magnifique ~ façon de présenter extraordinaire 🎩 ~ très bon phrasé, vraiment très très bien fait, ~ pas du tout ennuyé ~ Tiens, il reste des gâteaux 😋 Ah, ça c'est amusant 😃❞
Avis du Mentor-évaluateur, alias "Le Phare/The Lighthouse". Rdv au niveau 1 pour l'UX map intégral de toutes les soutenances

❝Par ici, Stéphanie ! Gare à l'ouverture des portes ! Et hop ! (dans l'ascenseur) (♬ Intro One Vision, Queen) On commence par la terrasse panoramique. Pour t'offrir 1 vision 10 sur 10 du… (♬ coupure de courant) Pro... euh...duit. (message d'erreur) (mouvement vif au pointeur laser en déclamant le password) : Lumos Maxima ! (clic page suivante) Alohomora “Plateforme RH”, outil web de gestion du personnel.    PROBLÈME : Dans 1 équipe dysfonctionnelle, comment 1 PO novice va-t-elle gérer l’Imprévu lors d’1 sprint ?(clic sur 10 pour ouvrir les portes) Voilà 1 vision + claire. l'ascenseur part se recharger (clic à gauche de l’ascenseur, loin des bords). Moi, je ne franchis pas la Star Gate, je tomberai dans le néant sidéral. Je vais déjà apprendre à viser dans la bonne direction. Au télescope. Approche-toi et regarde.❞ (clic sur le télescope) A suivre… Pour découvrir le script intégral de ce storytelling, rendez-vous au niveau 10 BONUS de ce portfolio.

Clip intro soutenance 0 min 23 s ⚠ Audio ♬

Galerie intro & vision : étage 10

Étages 8 & 7 : User flows & board

Droplet_Crop_Dim_50__-removebg-preview Comp.webp

Galerie étages 6, 5, 4, 3 & 2

Radar & rétrospective

★ STORY niveau ➂ @Groupomania

Grande distribution

​

PROBLÈME = Les Data ? Accablantes sur le moral des employés. Qui ? Stéphanie, RH, veut réagir vite et le prouver face au personnel & sa hiérarchie. Pourquoi ? Favoriser le partage + engager le personnel inter-services. Avec Quel produit ? 1 réseau social interne simple & responsif. Comment ? Sans environnement de travail stable. Avec Qui ? 1 team qui ne se connaît pas, novice (Scrum Master & PM), ni dédiée, ni engagée à 100 % sur le projet. Pour quand ? 1 mois.

 

RÉACTION

  1. Non, Fanfan (alias Stéphanie), imposer 1 solution sans concertation préalable = appliquer 1 pansement superficiel sur 1 traumatisme profond. Surtout avec le mauvais exemple de QVT : la pression sur l’équipe

  2. Oui, Fanfan, ton problème réel & non-dit = la Marque employeur, via l’autonomisation employé, via la QVT, via notre réseau social interne

  3. Oui, Fanfan, ton idée = opportunité, car 80 % de la communication informelle se convertit en décisions formelles. À condition d’impliquer tôt les employés dans le projet, pour 1 impact MAJEUR

​

RÉSULTATS en ➜ 6 livrables + 2 bonus + innovations

  1. Kaizen sur 1 environnement + sain + agile avec création d’1 rétro + rétro Continue

  2. Positionnement + durable du produit pour impacter & valoriser ce qui compte

  3. Mon concept de Sharon (Share + on) & sa mascotte d’empathie Droplet est né pour ce projet & sera repris par pivots combinés pour le prototype et le show case mobile aux projets 7 et 8, sous le nom de Sharonᴾᴹ

  4. Les 5 sens + 6 émotions comme objectifs produit, mon idée implémentée au projet N°9

 

BONUS

  1. Rétrospective continue

  2. Stratégie de communication en amont du dév pour aligner & engager

 

PEINES

  1. Projet en 2 phases (infos partielles) & soutenance en 2 parties 15 + 5 min

  2. 0 connaissance en réseau social d’entreprise

  3. Limites des plans gratuits pour créer les user flows qualitatifs et présentables en slides

​

JOIES

Tester le scénario de la rétrospective, le pliage des aerogamis

Création des concepts de Sharon (Share + on), l'agent Privé de communication informelle & sa mascotte d'humeur : Droplet ou Gouttelette, avec 1 G comme Groupomania. Concepts qui pivotent aux projets niveau 7 & 8 et qui continuent à se développer ma théorie du produit idéal.

6 LIVRABLES
à télécharger/consulter
 
Produit : Sharon & sa Mascotte Droplet dans 1 réseau social d'entreprise

1. Présentation phase 1 : vision + user flow + choix Scrum
2. Sprint board
3. Planning de rétrospective
4. Radar de satisfaction
5. Burndown chart
6. Compte-rendu de rétrospective

 
2 BONUS

1. Stratégie de communication
2. Rétrospective continue


Bonne consultation
Ly-Mei TRAN 🌸

Portfolio de Ly-Mei TRAN

Pɾoduct ϟ Ångel

PhotoProfil13Avril2022LinkedIn.jpeg
Ly-Mei TRAN, Product Angel Portfolio
bottom of page